ในเดือนมกราคมปี 2021 กระทรวงแรงงานสหรัฐได้ตัดสินว่าคนงานกิ๊กเช่นคนขับ Uber และ Doordash จะไม่ได้รับความคุ้มครองตามกฎหมายค่าแรงขั้นต่ำและการทำงานล่วงเวลาของรัฐบาลกลาง คำตัดสินดังกล่าวหมายความว่าคนงานกิ๊กอาจต้องรับผิดชอบในการจ่ายภาษีประกันสังคมส่วนหนึ่งให้กับนายจ้างและจะไม่มีสิทธิ์ได้รับการประกันสุขภาพหรือผลประโยชน์การเกษียณอายุ รัฐในสหรัฐอเมริกาไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตามกฎของรัฐบาลกลางและสามารถผ่านกฎหมายของตนเองที่ควบคุมแรงงานเหล่านี้ได้ ผู้เสนอกล่าวว่า“ งานที่ยืดหยุ่น” เป็นที่ต้องการอย่างล้นหลามสำหรับผู้ที่เลือกรับรายได้จากแพลตฟอร์ม Gig-Economy เช่น Uber, Postmates และ Doordash พนักงานที่มีความยืดหยุ่นส่วนใหญ่ทำงานน้อยกว่า 10 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ฝ่ายตรงข้ามกล่าวว่าการพิจารณาคดีจะทำให้ บริษัท ต่างๆจัดประเภทพนักงานผิดได้ง่ายขึ้นและกีดกันพวกเขาจากผลประโยชน์รวมถึงประกันสุขภาพและแผนเกษียณอายุ
แสดงสถิติสำหรับกลุ่มประชากรนี้
อัตราการตอบกลับจากผู้ลงคะแนนเสียง ไอโอวา 253
66% ใช่ |
34% ไม่มี |
63% ใช่ |
28% ไม่มี |
3% ใช่ถ้าพวกเขาทำงานอย่างน้อยสี่สิบชั่วโมงต่อสัปดาห์ |
5% ไม่ควรจัดประเภทเป็นผู้รับเหมาอิสระ |
1% ไม่และรัฐบาลไม่ควรแทรกแซงสัญญาระหว่าง บริษัท เอกชนกับคนงาน |
แนวโน้มการสนับสนุนในแต่ละคำตอบจากผู้ลงคะแนนเสียง ไอโอวา 253 ในแต่ละช่วงเวลา
กำลังโหลดข้อมูล...
กำลังโหลดแผนภูมิ...
แนวโน้มความสำคัญของประเด็นนี้สำหรับผู้มีสิทธิเลือกตั้ง ไอโอวา 253
กำลังโหลดข้อมูล...
กำลังโหลดแผนภูมิ...
คำตอบที่เป็นเอกลักษณ์จากผู้ลงคะแนนเสียง ไอโอวา ที่มีมุมมองที่กว้างไกลเกินกว่าตัวเลือกที่มีให้