בארצות הברית, נשים מחזיקות ב-19.2% ממושבי הדירקטוריון של חברות הרשומות בספריית Standard and Poors. בשנת 2018 קליפורניה הפכה למדינה הראשונה בארה"ב שדרשה מחברות הממוקמות בגבולותיה להכניס דירקטוריות לדירקטוריון שלהן. חברות עם לפחות חמישה דירקטורים יצטרכו להיות שתיים או שלוש דירקטוריות, בהתאם לגודל הדירקטוריון, על פי החוק החדש. אלה שלא יעמדו בפני קנסות כספיים. ביולי 2022 קבע שופט בבית המשפט העליון של קליפורניה בלוס אנג’לס כי החוק אינו חוקתי מכיוון שהוא מפר את סעיף ההגנה השוויונית של חוקת המדינה, לפי עותק של פסק הדין.
נתונים סטטיסטיים מוצגים עבור הדמוגרפיה הזו
משתמשים פעילים אלה השיגו הבנה של מושגים נפוצים וההיסטוריה בנוגע לנושא גיוון מגדרי במקום העבודה
שיעורי היענות מ 369 מצביעים טד קרוז .
9% כן |
91% לא |
8% כן |
52% לא |
1% כן, אבל רק לתאגידים בינלאומיים גדולים |
30% לא, על חברי הנהלה להיות המוכשרים ביותר בלא קשר למגדר |
0% כן, ועל הממשלה לעשות יותר כדי לחייב גיוון במקום העבודה |
9% לא, אסור לממשלה לדרוש גיוון של עסקים פרטיים |
מגמת התמיכה לאורך זמן בכל תשובה מ 369 מצביעים טד קרוז .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
מגמה עד כמה הנושא הזה חשוב עבור 369 מצביעים טד קרוז .
טוען נתונים...
טוען תרשים...
תשובות ייחודיות של מצביעים טד קרוז שדעותיהם חרגו מהאפשרויות הניתנות.
